Источник данных: Министерство здравоохранения Ульяновской области
Тема: Указы Президента РФ
Скачать данные CSV XML JSON XLSX
Скачать структуру CSV XSD JSON
Указ Президента Российской Федерации | Наименование показателя | Единица измерения | Ответственный исполнитель/ соисполнитель в субъекте Российской Федерации | Отчетная дата (период) значение показателя (N) | Целевое | Плановое | Фактическое | Отклонение | Примечание |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
597 | Рост реальной заработной платы относительно уровня 2011 года | процент | Министерство здравоохранения, социального развития и спорта Ульяновской области | 2013 | - | - | |||
2014 | - | - | |||||||
2015 | - | - | |||||||
2016 | - | - | |||||||
2017 | - | - | |||||||
2018 | - | - | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных учреждений общего образования к средней заработной плате по субъекту РФ, % | процент | Министерство образования и науки Ульяновской обласвти | 2013 | 100 | 100 | 103,6 | 3,6 | Отклонения показателя связано с тем, что статистический показатель уровня средней заработной платы в организациях общего образования учитывает заработную плату работников федеральных образовательных организаций общего образования, которая существенно превышает уровень заработной платы работников государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций Ульяновской области. |
2014 | 100 | 100 | |||||||
2015 | 100 | 100 | |||||||
2016 | 100 | 100 | |||||||
2017 | 100 | 100 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к среднемесячной заработной плате в организациях общего образовании в Ульяновской области, % ; | процент | Министерство образования и науки Ульяновской обласвти | 2013 | 100 | 100 | 97,7 | 2,3 | Отклонения показателя связано с тем, что статистический показатель уровня средней заработной платы в организациях общего образования учитывает заработную плату работников федеральных образовательных организаций общего образования, которая существенно превышает уровень заработной платы работников государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций Ульяновской области. Без учета федеральных общеобразовательных организаций показатель составит 100,3%. |
2014 | 100 | 100 | |||||||
2015 | 100 | 100 | |||||||
2016 | 100 | 100 | |||||||
2017 | 100 | 100 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы педагогических работников и мастеров производственного обучения образовательных организаций, реализующих программы начального профессионального и среднего профессионального образования к средней заработной плате в Ульяновской области, % ; | процент | Министерство образования и науки Ульяновской обласвти | 2013 | 100 | 79,9 | 88,3 | 8,4 | Отклонения показателя связано с тем, что статистический показатель уровня средней заработной платы в организациях профессионального образования учитывает заработную плату работников федеральных образовательных организаций , которая превышает уровень заработной платы работников государственных организаций НПО и СПО Ульяновской области. |
2014 | 100 | 81 | |||||||
2015 | 100 | 85 | |||||||
2016 | 100 | 90 | |||||||
2017 | 100 | 95 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры, к средней заработной плате в Ульяновской области, % ; | процент | Министерство искусства и культурной политики | 2013 | 100 | 56,1 | 59,9 | 3,8 | Перевыполнение целевого показателя связано с высоким ростом средней заработной платы федеральных учреждений культуры |
2014 | 100 | 64,9 | |||||||
2015 | 100 | 73,7 | |||||||
2016 | 100 | 84,2 | |||||||
2017 | 100 | 91,1 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), и средней заработной платы в Ульяновской области в 2012-2018 годах (агрегированные значения) | процент | Министерство здравоохранения, социального развития и спорта Ульяновской области | 2013 | 200 | 146,3 | 151,8 | 5,5 | Превышение роста заработной платы указанной категории работников по отношению к показателям "дорожной карты" обусловлен имеющимся дефицитом кадров. Фонд заработной платы был запланирован на большую численность работников, нежели сложилось по факту по 2013 году. |
2014 | 200 | 154,3 | |||||||
2015 | 200 | 161,4 | |||||||
2016 | 200 | 196,9 | |||||||
2017 | 200 | 200 | |||||||
2018 | 200 | 200 | |||||||
597 | Удельный вес численности высококвалифицированных работников в общей численности квалифицированных работников, % ; | процент | Министерство здравоохранения, социального развития и спорта Ульяновской области | 2013 | 33,3 | - | |||
2014 | 33,3 | - | |||||||
2015 | 33,3 | - | |||||||
2016 | 33,3 | - | |||||||
2017 | 33,3 | - | |||||||
2018 | 33,3 | - | |||||||
2019 | 33,3 | - | |||||||
2020 | 33,3 | - | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы социальных работников к средней заработной платой в Ульяновской области, % ; | процент | Министерство здравоохранения, социального развития и спорта Ульяновской области | 2013 | 100 | 47,5 | 50,36 | 2,86 | Отклонение фактического значения показателя на 2,86% в сторону увеличения по сравнению с плановым показателем произошло за счет оплаты труда за расширении заны обслуживания, совмещения профессий, увеличения объема работ в связи с неукомплектованностью штата. |
2014 | 100 | 58 | |||||||
2015 | 100 | 68,5 | |||||||
2016 | 100 | 79 | |||||||
2017 | 100 | 89,5 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) и к средней заработной плате по субъекту Российской Федерации | процент | Министерство здравоохранения, социального раз-вития и спорта Ульяновской об-ласти | 2013 | 100 | 49 | 48,3 | 0,7 | Незначительное недостижение планируемых показателей "дорожной карты" обусловлено имеющимся профицитом кадров. Фонд заработной платы был запланирован на меньшую численность работников, нежели сложилось по факту по 2013 году. |
2014 | 100 | 56 | |||||||
2015 | 100 | 63,4 | |||||||
2016 | 100 | 95,3 | |||||||
2017 | 100 | 100 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Отношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) к средней заработной плате по субъекту Российской Федерации | процент | Министерство здравоохранения, социального раз-вития и спорта Ульяновской об-ласти | 2013 | 100 | 78,9 | 83,4 | 4,5 | Превышение роста заработной платы указанной категории работников по отношению к показателям "дорожной карты" обусловлен имеющимся дефицитом кадров. Фонд заработной платы был запланирован на большую численность работников, нежели сложилось по факту по 2013 году. |
2014 | 100 | 82,9 | |||||||
2015 | 100 | 86,3 | |||||||
2016 | 100 | 98,9 | |||||||
2017 | 100 | 100 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Количество оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов за год, единиц | Единиц | Министерство здравоохранения, социального раз-вития и спорта Ульяновской об-ласти | 2013 | 164 | 164 | 164 | 0 | |
2014 | 170 | 170 | |||||||
2015 | 170 | 170 | |||||||
597 | Прирост количества выставочных проектов, осуществляемых в субъектах РФ относительно уровня 2012 года | процент | Министерство исксства и культурной политики Ульяновской области | 2013 | 100 | 10 | 19,3 | 9,3 | проведены не запланированные выставки, посвященные 250-летию Н.М.Карамзина |
2014 | 100 | 20 | |||||||
2015 | 100 | 40 | |||||||
2016 | 100 | 60 | |||||||
2017 | 100 | 80 | |||||||
2018 | 100 | 100 | |||||||
597 | Доля детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, от общего числа детей | процент | Министерство исксства и культурной политики Ульяновской области | 2013 | 6 | 1 | 1 | 0 | План мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Ульяновской области», утвержденный распоряжением Правительства Ульяновской области от 22.02.2013 № 94-пр (с изменениями от 07.05.2013 №268-пр) |
2014 | 6 | 2 | |||||||
2015 | 6 | 3 | |||||||
2016 | 6 | 4 | |||||||
2017 | 6 | 5 | |||||||
2018 | 6 | 6 |
название | дата |
---|---|
Публичная отчетность по реализации мероприятий, направленных на достижение показателей, содержащихся в Указе | 2014-11-27 |
Публичная отчетность о ходе достижения показателей, содержащихся в Указе | 2014-11-27 |
Нет комментариев
Войдите, чтобы добавить комментарий
Просмотров: 1829
Загрузок: 4330